?如何做到干事创业（如何做到干事创业敢担当）：
本文目录
如何增强干事创业的行动自觉？
人事干部如何做到干事创业？
如何切实把党的担当精神发挥到干事创业中？
干事创业履职担当六个方面？
不断提升干事创业的能力和作风？
要以建设政治过硬、具备领导现代化建设能力的干部队伍为关键。年轻干部应主动对标对表，坚定理想信念，主动增强本领，切实担负起新时代的历史使命，让干事创业的习惯内化于心、外化于行。
扣紧理想信念的“扣子”，做忠实践行的信仰者。“革命理想高于天”，年轻干部必须把个人的理想追求融入党和国家的事业发展之中，明确自身责任和定位。
人事干部要做到干事创业，必须做好以下三项工作。
一是比谁都了解人事。对区域内人事现状了如指掌，说起区域内人事结构、特点特长来如数家珍。
二是比谁都会用人事。精通人事管理，对区域内人事调配成竹在胸。
三是比谁都关心人事。主动关心区域内困难群体，及时帮助他们解决工作和生活中遇到的实际问题，让他们放下包袱，全身心投入到干事创业的工作之中。
首先要认真学习党的先进性，发挥党的光荣传统，懂得党是全心全意为人民服务，不怕困难，不怕牺牲，艰苦奋斗。用党的方针政策来武装自己的头脑。牢记党的教诲，牢记使命，不`忘初心，坚定信心跟党走，在干事创业中，牢记党的宗旨全心全意为人民服务。
干事创业履职需掌握六个方面的担当本领。一是提升常学常新的能力。要紧跟中央形势、时代需要加强学习。中央部署什么、关注什么，时代对领导干部有什么要求，就要加强哪方面内容的学习。要跟得上时代的发展，对照上级的政策文件加强学习。
二是提升形势分析的能力。要善于在纷繁复杂的局势中抓住主要矛盾，找到最重要、最核心的问题，善于从变化中把握发展趋势、发现规律。
三是提升应对复杂问题的能力。要敢于直面复杂问题，主动承担急难险重任务，加强实践锻炼，主动到矛盾集中、问题复杂岗位墩苗成长。要增强统筹兼顾、总揽全局的能力，既要学会“弹钢琴”，也要善于“牵牛鼻子”。
四是提升基层治理的能力。要在一线长期锻炼中提升治理能力，在挑重担、啃硬骨头中练就敢于担当、百折不挠的性格，成为擅长治理社会、发展经济的能人。
五是提升抗压能力。要加强磨练，在困难大、矛盾多的地方，磨砺品质，考验毅力。要学会调节，学会自我鼓励，自己给自己打气，也要学会适当的转移注意力。
六是提升创新能力。要敢于创新、学会创新、善于创新，敢于迎难而上，找到创新的切入点和突破口，不断提升工作标准和水平。
干事创业重在务实，如何提升干事创业能力和作风，关系着干事创业的成效，首先要加强思想教育和引导，要让全社会形成幸福是奋斗出来的统一认识，其次要加强干事创业专业培训，提高干事创业技能，第三要完善干事创业激励机制和鼓励支持机制，充分调动干事创业激情
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